Положение о правилах хранения пневматического оружия

ПОЛОЖЕНИЕ

об установлении требований  к  одежде  обучающихся

МКОУ Козловская СОШ

I. Общие положения.

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (пункт 18, часть 3 статьи 28), письмом  Министерства образования  и науки Российской Федерации  N 22-06-1203 от 28 марта 2013 г «О введении школьной формы для обучающихся», приказом Департамента образования, науки и молодежной политики Воронежской области  № 613 от 05 июня 2013года «Об утверждении Примерного положения об установлении требований к одежде обучающихся общеобразовательных организаций Воронежской области» департамента образования, науки  и молодежной политики Воронежской области. Настоящее Положение    устанавливает единые требования к одежде обучающихся в МКОУ Козловская СОШ.

II. Требования к одежде обучающихся.

Положение

о порядке оформления возникновения, приостановления и прекращения

отношений между образовательной организацией, обучающимися и (или)

родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся

1. Общие положения

1.1. Настоящее положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,  Типовым положением об общеобразовательном учреждении (в части, не противоречащей Федеральному закону от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»)  и Уставом образовательной организации (далее ОО).

1.2. Настоящее положение устанавливает правила оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между ОО, обучающимися и (или) родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся.

2. Порядок оформления возникновения отношений между Учреждением, обучающимися и (или) родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся

2.1. Основанием возникновения образовательных отношений является приказ директора о приеме лица на обучение в ОО или для прохождения промежуточной аттестации и (или) государственной итоговой аттестации (для лиц , осваивающих основную образовательную программу в форме самообразования или семейного образования в соответствии с частью 3 статьи 34 Федерального закона РФ «Об образовании в РФ»).

2.2. Права и обязанности обучающегося, предусмотренные законодательством об  образовании                     и локальными нормативными актами ОО, возникают у лица, принятого на обучение, с даты, указанной в приказе о зачислении.

2.3. Договор об образовании заключается в простой письменной форме между ОО и лицом, зачисляемым на обучение (родителями (законными представителями) несовершеннолетнего лица).

2.4. В договоре об образовании должны быть указаны основные характеристики образования, в том числе вид, уровень и (или) направленность образовательной программы (часть образовательной программы определенных уровня, вида и (или) направленности), форма обучения, срок освоения образовательной программы (продолжительность обучения).

2.5. Договор об образовании не может содержать условия, которые ограничивают права лиц, имеющих право на получение образования определенных уровня и направленности и подавших заявления о приеме на обучение (далее - поступающие), и обучающихся или снижают уровень предоставления им гарантий по сравнению с условиями, установленными законодательством об образовании.

3. Порядок приостановления и прекращения отношений между ОО, обучающимися и (или) родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся

3.1. Образовательные отношения прекращаются в связи с отчислением обучающегося из ОО:

1) в связи с получением образования (завершением обучения);

2) досрочно по основаниям изложенным в п.3.2.

3.2. Образовательные отношения могут быть прекращены досрочно в следующих случаях:

1) по инициативе совершеннолетнего обучающегося или родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося, в том числе в случае перевода обучающегося для продолжения освоения образовательной программы в другую образовательную организацию ( по предоставлению справки-подтверждения);

2) по инициативе ОО, в случае применения к обучающемуся, достигшему возраста пятнадцати лет, отчисления как меры дисциплинарного взыскания, а также в случае установления нарушения порядка приема в ОО, повлекшего по вине обучающегося (его родителей, законных представителей) его незаконное зачисление в ОО;

3) по обстоятельствам, не зависящим от воли обучающегося или родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося и ОО, в том числе в случае ликвидации ОО.

3.3. Досрочное прекращение образовательных отношений по инициативе обучающегося или родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося не влечет за собой возникновение каких-либо дополнительных, в том числе материальных, обязательств указанного обучающегося перед ОО.

3.4. Основанием для прекращения образовательных отношений является приказ директора об отчислении обучающегося из ОО.

3.5. Права и обязанности обучающегося, предусмотренные законодательством об образовании и локальными нормативными актами ОО, осуществляющей образовательную деятельность, прекращаются с даты его отчисления из ОО.

3.6. При досрочном прекращении образовательных отношений ОО в трехдневный срок после издания приказа об отчислении обучающегося выдает лицу, отчисленному из этой организации (его родителям, законным представителям), справку об обучении в соответствии с ч. 12 ст. 60 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

У Т В Е Р Ж Д А Ю:                                                                              С О Г Л А С О В А Н О:

Директор школы                                                                                    Пред. профкома

Раковский В. С.                                                                                      Титова Н. П.

_______________                                                                                    ___________________

ПРАВИЛА

 внутреннего трудового распорядка для работников

 муниципального казенного общеобразовательного учреждения

Козловская средняя общеобразовательная школа

1.Общие положения

1.1Настоящие правила разработаны на основе Устава ОУ, ТК РФ и регламентируют трудовой распорядок, организационную и общекультурную дисциплину в образовательном учреждении, призваны обеспечить создание необходимых организационных и психологически благоприятных   условий  для   результативной  работы   работников   ОУ.

1. Правила внутреннего трудового распорядка имеют целью укрепление трудовой и общекультурной дисциплины, совершенствование организации труда на научной основе, воспитание работников ОУ в духе добросовестного отношения к труду, рационального использования рабочего времени, высокого качества работы.
2. Вопросы внесения изменений в правила решаются администрацией ОУ при согласовании с профсоюзным комитетом ОУ.

2. Порядок приема и увольнения работников ОУ

...